Optimaal werken

Krijg je energie om met klanten om te gaan, ben je graag de spil binnen een team en help je graag anderen? Lees dan snel verder! Bij een kleinschalige arbodienst als Optimaal Werk vind je zingeving in je werk en lever je een belangrijke bijdrage bij het welzijn van organisaties. We zien de werknemers als het kapitaal van een organisatie. Immers als werknemers niet (kunnen) werken, wordt het werk niet gedaan zoals het met afnemers is afgesproken. Wij gaan hierom voor kwaliteit en zetten onze kennis, tijd en energie in voor onze klanten en hun werknemers. Optimaal Werk heeft een […]

Zijn de termen Wet Verbetering Poortwachter, Regie en Re-integratie jou op het lijf geschreven? Lees dan snel verder! Optimaal Werk heeft een compact, dynamisch team en is groeiende. Wij zoeken een Senior Casemanager voor 32 – 40 uur per week. Wat ga je doen? Als casemanager bij Optimaal Werk heb je een regierol, ben je sparringpartner en adviseur voor onze klanten en hun medewerkers gedurende het verzuim- en re-integratieproces. Je onderhoudt telefonisch of met videobellen contact en voert ook face-to- face gesprekken op de locaties van onze klanten. Je coacht de klanten in hun verantwoordelijkheden, je beantwoordt vragen en je ziet […]

Zijn de termen duurzame inzetbaarheid en voorkomen van langdurige arbeidsongeschiktheid op jouw lijf geschreven? Lees dan snel verder! Optimaal Werk heeft een compact, dynamisch team en is groeiende. Wij zoeken een Arbeidsdeskundige Voor ongeveer 16-24 uur per week Wat ga je doen? Je zoekt naar mogelijkheden om arbeidsongeschikte werknemers te re-integreren. Dit kan op uiteenlopende manieren, waarbij het uitgangspunt altijd is langdurige uitval voorkomen en een verantwoorde terugkeer naar werk. Je hebt oog voor en kennis van wettelijke verplichtingen die werkgevers en werknemers hebben in het kader van de WIA.  Je houdt alle belangen in de gaten en adviseert op het […]

Optimaal Werk heeft een compact, dynamisch team en is groeiende. Daarom zoeken wij een Veiligheidskundige (MVK of HVK) Arbeidshygiënist

Je bent bedrijfsarts, maar je huidige manier van werken past steeds minder bij je? Taakdelegatie naar casemanagers is misschien niet waarom je Geneeskunde bent gaan studeren of bedrijfsarts bent geworden? Je wilt voldoende tijd om werknemers zelf te spreken en ook geregeld met werkgevers te overleggen? Of ben je op zoek naar een betere balans tussen werk en privé? Lees dan vooral verder!